Supervisor de Recursos Humanos

**Responsabilidades**: Ejecución y planeación de Recursos Humanos enfocado en: Coordinar los procesos de Gestión Humana para la empresa Onboarding, Inducción, entrenamiento, gestión del desarrollo, bienestar, experiência del empleado. Coordinar en asocio con el equipo de Desarrollo Humano Organizacional procesos de formación y capacitación para las...

Ejecución de planilla - Reclutamiento y Selección de personal - Inducción y capacitación - Elaboración de informes - Documentación de equipos y archivos - Colaboración y apoyo en la ejecución de eventos para el personal Empresa que se encarga de brindar asistencia veterinaria se encuentra en la búsqueda de una Asistente de Recursos Humanos y...

Recursos Humanos Planilla de personal - 50 personas aproximadamente (sistema de Pay Day). Aunque también puede ser cualquier otro sistema de planilla. Sipe, ingresos, conciliaciones y salidas. Reclutamiento y selección de personal Contratación e Inducción del proceso de ingreso. Beneficios y actividades varias del personal. Mediciones como Evaluación de...

Elaboración y cálculo de planilla. Conocimiento de recargos, legislación laboral, cálculo de liquidaciones y de vacaciones. Manejo de procesos con conocimiento de código laboral. Elaboración de informes de planilla, a la gerencia general. Validación de información, para el soporte de personal. Servicios de mantenimiento y servicios...

**Edad**: IndistintaEscolaridad: Licenciatura en Administración de empresas, Contabilidad, Ciencias económicas - Administrativa, de preferencia con Maestría en Recursos Humanos o Psicología Industrial y Organizacional.Experiência laboral: Mínima de 5 años en el área de recursos humanos.Exp. programas: Microsoft Office - Excel Avanzado - (realizar...

Administración de presupuesto de recursos humanos. Supervisa y mantiene actualizado el registro de asignación, descripciones y valoraciones de cargo. Elabora juntamente con los líderes de área, el plan de capacitación anual para el personal y vela por su ejecución. Participación activa en el comité de RSE como proponente, cumplimiento de la...

**Descripción de la empresa** SGS es líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación. Está considerada como principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 98.000 empleados y con una red de más de 2.650 oficinas y laboratorios por todo el mundo. **Descripción del empleo** **_ Responsabilidad...

**Descripción del puesto**: Oficinista de Recursos Humanos Como Oficinista de Recursos Humanos, serás responsable de realizar tareas administrativas relacionadas con la gestión de personal, el reclutamiento y la capacitación. Tu labor contribuirá al éxito de nuestro equipo al garantizar que todos los procesos de recursos humanos se lleven a cabo de...

Descripción del empleo Responsabilidad principal Garantizar actividades de seguimiento para el cumplimiento de las estrategias, objetivos y políticas de los procesos del área de Recursos Humanos para Centro America y Caribe. Responsabilidades especificas  Acompañamiento y ejecución planes de incorporación. Involucramiento y ejecución de...

Empresa del rubro de Consumo Masivo está en búsqueda de talento en el área de Desarrollo Humano responsable de la ejecución y planeación de Recursos Humanos enfocado en: **Coordinar los procesos de Gestión Humana para la empresa**: onboarding, inducción, entrenamiento, gestión del desarrollo, bienestar, experiência del empleado. Coordinar en asocio...

Gestión y Control de Planilla Gestion Administrativa y de Archivo Control de Sistemas de Asistencia y Planilla Compensación y Beneficio Reclutamiento y Formación de Personal Capacitación y Seguimiento Al Desempeño: Gestion y Control De Personal Promover programas de recursos humanos para crear un lugar de trabajo eficiente y libre de conflictos. Con...

**Estudios en**: Psicología, Recursos Humanos o carreras afinesExperiência en: Reclutamiento y selección de personal. Conocimiento de leyes laborales panameñas.Confección de contratos de trabajoPlanificar, organizar, coordinar,Controlar los procesos de Recursos Humanos de la empresa.Elaborar reportes con información relacionada con los empleados,...

Esta posición está encargada de diseñar y ejecutar prácticas de DH para la compañía, actuando como habilitador para el desarrollo de capacidades en alineación con la estrategia corporativa y la cultura deseada de la mano del los lineamientos del Grupo. Responsabilidades Actualizar los perfiles y descriptores de cargo con el fin de apoyar los proceso...

Empresa con amplia trayectoria en inteligencia de la informacin se encuentra en bsqueda de un Gerente de Recursos Humanos responsable de alinear todas las iniciativas de Recursos Humanos al cumplimiento de los objetivos organizacionales. Atraer, identificar, desarrollar y retener al mejor talento humano, garantizando un buen clima organizacional, que...

Realizar proceso de atracción, reclutamientos y adquisición del talento con altos estándares de eficiencia y calidad. Llevar a cabo la incorporación de colaboradores cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y velando por el cumplimiento de los requisitos de ingreso. Brindar y coordinar el proceso de inducción a la empresa a los nuevos talentos...

Importante empresa en Panamá, requiere un Jefe de Recursos Humanos, con al menos 3 años de experiência continua y cualificada en el manejo de los sub-sistemas de Recursos Humanos, especialmente en la administración de personal, comunicaciones Internas y selección de personal. Preferible pero no indispensable con experiência en el sector de...

HIAS Panamá se encuentra en la búsqueda de un profesional de Recursos Humanos en Ciudad de Panamá para asegurar los procesos de área: Selección, inducción, capacitación, nómina, comunicación interna y bienestar de personal, así como gestionar servicios y beneficios el mismo, a fin de que la Organización cuente con personal motivado y orientado a...

**Misin del Puesto**: Ejecutar y Analizar actividades tcnicas y administrativas relacionadas con el Capital humano de la Comisin, generando estadsticas y resultados sobre planes y programas que se llevan a cabo para la administracin y desarrollo de personal, con el fin de lograr y mantener un buen clima laboral PERFIL DE CARGO Educacin: Tcnico universitario...

**Objetivo General**: Apoyar en la Planeación, dirección y evaluación del Recurso Humano de la Empresa. Vincular estrategia de la Empresa con el Talento Humano, Atraer a los mejores, Excelencia al momento de incorporar a alguien, Enfocarse en el compromiso de los colaboradores, Implementación y mejora de estrategias, programas y políticas de RRHH....

Empresa de sector logístico se encuentra en la búsqueda de un líder de Recursos Humanos que cumpla con los siguientes requisitos: **Requisitos**: Estudios universitarios culminados en Recursos Humanos, Administración de empresas y/o carreras afines. Más de 5 años de experiência elaborando estrategias y soluciones integrales de Recursos...