Consultoría Local: Especialista en Liderazgo

hace 3 semanas


Panamá, Panamá Emprego PA A tiempo completo

**Details**:

- Deadline:

- Mar 11, 2024
- Location:

- Panama- Organization:

- United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women (HQ)
- Sectors:

- Gender, Humanitarian Aid & Emergency, Migration
- Job type:

- Contract, 4 to 12 months
- Languages:

- English, Spanish- Work experience:

- Min 5 years
- Date posted:

- Mar 1, 2024

**Description**:
Background

**I. **Contexto organizacional **y Antecedentes**
- La entidad de las Naciones Unidas para la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las mujeres, ONU Mujeres, basándose en la visión de igualdad consagrada en la Carta de las Naciones Unidas, trabaja para eliminar la discriminación en contra de las mujeres y las niñas; por el empoderamiento de las mujeres, y para lograr la igualdad entre mujeres y hombres como socios y beneficiarios del desarrollo, por los derechos humanos, en las acciones humanitarias, en la paz y seguridad. Al colocar los derechos de las mujeres como el eje central de su labor, ONU Mujeres lidera y coordina los esfuerzos del Sistema de las Naciones Unidas para asegurar que los compromisos de igualdad y transversalidad de género se traduzcan en acciones en todo el mundo. Al mismo tiempo, ejerce un liderazgo sustantivo y coherente para apoyar las prioridades y los esfuerzos de los Estados Miembro, construyendo una asociación eficaz con el gobierno, la sociedad civil, así como con otros actores relevantes.
- ONU-Mujeres aborda integralmente las causas profundas de la desigualdad desde una perspectiva de transformación de los sistemas de reproducción de las desigualdades de género y discriminaciones y con un enfoque de construcción de paz en torno a:

- Voz, liderazgo y autonomías de las mujeres
- Fortalecimiento de marcos normativos multilaterales y regional, y leyes, políticas e instituciones que promuevan la igualdad de género a nível nacional y subnacional;
- Participación efectiva y protección de las mujeres en todos los ámbitos de la construcción de la Paz, la Seguridad, y la acción humanitaria
- Acceso equitativo de las mujeres a los servicios, bienes y recursos;
- Financiamiento de la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres;
- Normas sociales positivas, incluida la participación de hombres y niños;
- Producción, análisis y utilización de estadísticas de género; y
- Coordinación del sistema de las Naciones Unidas para la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres.
- El Plan Estratégico 2022-2025 busca lograr la igualdad de género, el empoderamiento de todas las mujeres y las niñas y la realización plena de sus derechos humanos. El Plan Estratégico se basa en la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW), la Declaración y la Plataforma de Acción de Beijing, la Resolución 1325 del Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas sobre las mujeres, la paz y la seguridad y las subsiguientes Resoluciones de esta agenda, el Programa de Acción de la Conferencia Internacional sobre la Población y el Desarrollo y otros resultados de procesos intergubernamentales pertinentes, como resoluciones de la Asamblea General y conclusiones convenidas de la Comisión de la Condición Jurídica y Social de la Mujer. ONU Mujeres contribuye a la implementación de la Agenda Regional de Género de América Latina y el Caribe y a la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible colocando al Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) 5 de igualdad de género al centro de los ODS y en coordinación con todos los demás Objetivos a fin de asegurar un avance integral.

**II. **ANTECEDENTES**
- Respondiendo al mandato de garantizar que los esfuerzos de respuesta y atención a la movilidad humana aborden adecuadamente las necesidades y los derechos de las mujeres, personas género diversas y a las niñas en contextos de migración mixtos, ONU Mujeres apoya a las agencias del Sistema de las Naciones Unidas y a otros agentes humanitarios, así como a los Estados Miembros que participan en la respuesta humanitaria, en garantizar que los mecanismos de protección, en particular frente a las violencias de género en el trayecto, y los países de destino respondan tanto a las necesidades inmediatas de salvamento como a la integración de largo plazo de las mujeres, personas LGBTIQ+ y niñez.
- ONU Mujeres copreside y actúa como Secretaría del Grupo de Referencia sobre Género en la Acción Humanitaria, que forma parte del Comité Permanente entre Organismos (IASC). Trabaja para garantizar que la acción humanitaria llevada a cabo por la ONU y otros actores responda a las necesidades diferenciadas por género y a la realidad sobre el terreno, proporcionando orientación técnica y desarrollando investigaciones basadas en pruebas. Desde octubre de 2022, ONU Mujeres ha sido reconocida como miembro de pleno derecho del IASC, ampliando y reforzando su papel en el apoyo a las mujeres y niñas afectadas por crisis y haciendo avanzar los comp



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    **Fecha límite**: 12 de Septiembre de 2023 Antecedentes En RET estamos comprometidos en aliviar el sufrimiento y catalizar el desarrollo sostenible, en crisis, conflictos y contextos frágiles. Nuestro objetivo es provocar un cambio positivo significativo que permita a los y las jóvenes y las mujeres jóvenes particularmente vulnerables tomar el control...


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    **Fecha límite**: 27 de Enero de 2023 TDR Consultoría Mapeo Diagnóstico en Darién Consultoría técnica para el mapeo y diagnóstico de mecanismos de coordinación local para la respuesta a los flujos migratorios extrarregionales en Darién **Duty Station de la Consultoría**: Darién y Panamá (REQUIERE DISPONIBILIDAD DE DESPLAZARSE POR PERÍODOS DE...


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    **Contexto de la búsqueda**: El departamento de ITE/ITO está buscando a un profesional en el área de Tecnología de Información para proveer soporte local TI en la Oficina de país (Representación) en Panamá.**La misión del equipo**: El Departamento de Tecnología de la Información (ITE) se compromete a facilitar la misión del Banco de mejorar vidas...


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    **Ubicación**:Lugar de residencia y dos viajes a Panamá **Acerca de este puesto de trabajo*** En Panamá el sector representaba en 2019 el 13,6% del PIB, el 14,7% del empleo, el 21,7% de las exportaciones, y el 5,25% de la inversión. Sin embargo, durante los últimos cinco años el sector no se ha beneficiado plenamente de la expansión mundial del...


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