Oficial de Género

OFICIAL DE GÉNERO & VBG

RESUMEN DE POSICIÓN:
HIAS es una organización internacional sin fines de lucro, con la visión de un mundo en el que las personas migrantes, refugiadas, desplazadas y solicitantes de asilo encuentren bienvenida, seguridad y libertad. HIAS se guía por su Marco de Derechos de las personas Refugiadas. Este enfoque de derechos, basado en los Derechos Humanos Internacionales, el derecho y la práctica humanitaria y de las personas refugiadas, proporciona un marco de programación para el enfoque de HIAS en la protección de las personas refugiadas y solicitantes de asilo.

HIAS busca un profesional que promueva el acceso a servicios para niñas, adolescentes, mujeres y población LGTBIQ+ sobrevivientes y/o en riesgo de violencia basada en género, a través de en un enfoque centrado en la persona sobreviviente de Violencia Basada en Género (VBG). Así como una asistencia integral y comunitaria efectiva acorde a los lineamientos, objetivos y recursos organizacionales, acoplados a las necesidades de la población de interés y contexto local para asegurar el cumplimiento de estos y desarrollar la capacidad de resiliencia.

FUNCIONES A DESARROLLAR:

- Desarrollar actividades de empoderamiento en espacio seguro para mujeres dirigidas a niñas, adolescentes, mujeres y personas de la comunidad LGTBIQ+ en las comunidades indígenas receptoras y las ETRMs activas
- Brindar primeros auxilios psicológicos a las personas en riesgo y/o sobrevivientes de violencia basada en género.
- Promover información sobre rutas de atención y derivación de servicios disponibles en la comunidad de acogida y/o ETRM que brinden asistencia a mujeres y personas LGTBIQ+ en violencia con un enfoque centrado en el sobreviviente, evitando incidir sobre las decisiones de estas personas.
- Coordinar el acceso de la persona sobreviviente de VBG a servicios especializados y disponibles, estableciendo un plan de acción y seguimiento. Entre los servicios se incluyen: Asistencia médica; Apoyo psicosocial; Asesoría legal y Espacios seguros.
- Realizar gestión de caso con cada sobreviviente, donde se desarrolle la elaboración de plan de seguridad, identificación de necesidades, garantizar el acceso a servicios internos y externos de HIAS, seguimiento presencial/virtual hasta concretar el cierre del caso.
- Procesar y compartir información mediante la utilización de mecanismos de medición bajo confidencialidad sobre los casos gestionados de manera mensual.
- Generar reportes e informes semanales (registro en Excel, ficha metodológica, formato de reporte de actividad, evaluación de intervenciones/sensibilizaciones, otros) según los requerimientos del proyecto, con especial atención a tendencias en temas de VSG, dificultades logísticas o de seguridad observadas, panorama del contexto y retos para la respuesta de casos.
- Realizar actividades enmarcadas en fechas significativas que prevengan situaciones de violencia de género en la población de interés.
- Llevar a cabo capacitaciones a funcionarios del Estado sobre la atención en primera línea a niñas adolescentes, mujeres y personas de la comunidad LGTBIQ+ en riesgo y/o sobrevivientes de VBG.
- Apoyar a la coordinación de terreno y coordinación técnica de VBG en el acercamiento de aliados estratégicos que tengan presencia en Darién
- Adaptar y desarrollar material técnico que ayude a generar mecanismos de afrontamiento positivo a sobrevivientes de VBG.
- Realizar otras funciones que el puesto requiera según se identifique la necesidad.

CALIFICACIONES Y REQUISITOS:

- Título profesional en Psicología, Trabajo Social o carreras afines.
- Experiência mínima de un año desarrollando actividades comunitarias en campo, de preferencia con población en situación de vulnerabilidad.
- Experiência coordinando acciones con instituciones gubernamentales o privadas mediante una coordinación conjunta.
- Aplicación demostrada de competencias básicas de GBV y compromiso con los principios básicos de la programación de GBV
- Dispuesto(a) a trasladarse dentro del territorio nacional, particularmente dónde HIAS tenga presencia.
- Orientación de Servicio.
- Orientación a resultados.
- Comunicación fluida y asertiva.
- Trabajo en Equipo.
- Adaptabilidad y flexibilidad.
- Manejo y Desarrollo de Relaciones Interpersonales.
- Buena redacción y ortografía

PROCESO DE CONTRACIÓN:
Paso 1: Completa los datos solicitados en nuestra página y sube tu hoja de vida.

Paso 2: Nuestro equipo de Recursos Humanos te estará contactando

Paso 3: Tendrás una reunión virtual o presencial con nuestro equipo técnico

Paso 4: Envío de carta oferta, contrato de consultoría y verificación de antecedentes.

Paso 5: Comienza tu viaje profesional con HIAS

SOBRE NOSOTROS:
Hace más de cien años, la comunidad judía fundó HIAS (originalmente la Sociedad Hebrea de Ayuda al Inmigrante) en la ciudad de Nueva York, la puerta de entrada de los inmigrantes a Estados Unid